(影)基本工資漲心酸的 近6成新鮮人找不到正職 青年待業痛苦指數創歷年新高
圖截自TVBS新聞片段
受到疫情衝擊，國內7月失業率回升到4%，8月就業情況也更加惡化，被放無薪假的勞工衝破2萬人，其中製造業就占了7成。其實在疫情爆發前，台灣的經濟就已敲響警鐘，從主計總處數據來看，去年每戶可支配所得、也就是最富有和最貧困的家庭的收入差距，來到6.1倍、創7年來最大，加上現在熱錢湧入股市，房價也頻創新高，明年貧富差距的現象恐怕將更加明顯。
隨著音樂起舞，盡情展現力與美，今年從國立大學畢業的Clara，對舞蹈、戲劇有濃厚興趣，不過受到疫情影響，今年徵才機會普遍喊卡，她揹著30多萬學貸、待業兩個月，財務和身心壓力與日俱增。
待業新鮮人Clara：「(想找)演員啊或是一些case廣告這種類型的，但是就前一陣子疫情的關係，所以也是很多都取消掉，目前就是剛好收支可能剛剛好這樣子，就沒辦法再去多餘做一些其他的開銷。」 疫情打亂人生規劃，青年的待業痛苦指數創歷年新高。
人力銀行調查，今年應屆畢業或退伍的新鮮人，高達59%沒有正職，想搶到一份工作，平均得投108份履歷才有錄取機會，但就算有正職，也有70.4%的人屬於零存族或月光族，青年低薪化的惡夢，這麼多年了，始終看不到盡頭。
求職網發言人楊宗斌：「新鮮人他們要積極去做一些，所謂的這個斜槓技能的拓展，比如說因為疫情的關係，所以像企業積極數位轉型，或發展一些宅經濟情況下，做一些證照包括這個電腦軟體，或者是一些影音剪輯能力的提升。」
全國教師總會代表：「調薪法制化不漏軍公教，待遇審議會要有真代表。」 不只青貧族苦哈哈，公教人員也高喊低薪是國恥，因為相較於勞工11年來13度調漲基本工資，軍公教自1999年來只調薪4次，幅度僅僅12.55%，少於民間薪資的32%，更遠低於重要民生物價的48%，教師代表不滿差別待遇，被政府當軟柿子。
全教總理事長侯俊良：「軍公教的一個實質購買力它是大幅地下降，所以薪資不漲其他東西上漲的一個情況下，它相對的就是一種減薪減薪再減薪，如果軍公教的一個薪資，它是沒有跟著調漲的話，其實政府要脫離這樣的一個低薪的情況，是非常有問題的。」
台股創新高，房地產價格炒得火熱，不過看看社會底層，卻是就業市場持續惡化，最新攀升到820家、超過2萬人實施無薪假，主計總處公布的家庭收支調查結果也發現，收入最高前20%的家庭，去年所得為213.8萬元，與收入最低20%家庭的每戶35萬相差6.1倍，不但連續3年增加，也是7年來差距最大，顯示台灣貧富差距正持續惡化中。
台經院景氣預測中心主任孫明德：「美中貿易戰影響到的是中國大陸，那我們的傳統產業不管是石化機械，橡塑膠金屬這一類的產業，它的出口大宗最主要的市場是在中國大陸，所以美中貿易戰打到大陸，也就打到它們的出口今年的疫情又是一樣，之前談到什麼L型V型(經濟反轉)，最近已經有人提到K型，那個K型是說有人往上有人往下。」
勞動人權協會執行長王娟萍：「為了保持說(基本工資)我每年都有增長，1元也是漲2元也是漲你不能否認我是漲啊，對但是你漲有沒有意義存在，總體的這個金額來講比國防預算來得低，你為了打仗啊你為了政治啊，一般的民生你有沒有在顧啊。」 長期關注勞工權益的，民間團體痛批，蔡政府喊出基本工資3萬元幾乎確定跳票，底層勞工貧窮化問題只會愈來愈嚴峻，當經濟成長無法雨露均霑，恐怕也將為社會穩定，埋下未爆彈。
